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Wegbereiter und Wegbegleiter im Wandel der Arbeit

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#WSXD Insights - Interview mit Birgit Wintermann

von Anna Wolf
Wandel der Arbeit – menschlich, digital, nachhaltig. Das ist das Motto vom Work Smart Experience Day am 1. Oktober 2020. Der in diesem Jahr als Online-Format stattfindet. Schon im Vorfeld zum #WSXD geben wir mit unseren #WSXD Insights verschiedenste Einblicke in moderne Arbeitswelten, zeigen Best Practices und stellen unsere Referenten vor. Birgit Wintermann leitet beim Work Smart Experience Day 2020 den Workshop "Digitales Arbeitsrecht - rechtssicher und praxisnah in die Arbeitswelt der Zukunft". Wir wollten schon jetzt mehr erfahren und haben Sie zum Interview eingeladen.
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#WSXD Insights - Interview mit André Claaßen

von Anna Wolf
Wandel der Arbeit – menschlich, digital, nachhaltig. Das ist das Motto vom Work Smart Experience Day am 1. Oktober 2020. Der in diesem Jahr als Online-Format stattfindet. Schon im Vorfeld zum #WSXD geben wir mit unseren #WSXD Insights verschiedenste Einblicke in moderne Arbeitswelten, zeigen Best Practices und stellen unsere Referenten vor. André Claaßen leitet beim Work Smart Experience Day 2020 den Workshop "OKR in der öffentlichen Verwaltung: Ziele setzen, Ziele erreichen!" Wir wollten schon jetzt mehr erfahren und haben Ihn zum Interview eingeladen.
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#WSXD Insights - Interview mit John Lack

von Anna Wolf
Wandel der Arbeit – menschlich, digital, nachhaltig. Das ist das Motto vom Work Smart Experience Day am 1. Oktober 2020. Der in diesem Jahr als Online-Format stattfindet. Schon im Vorfeld zum #WSXD geben wir mit unseren #WSXD Insights verschiedenste Einblicke in moderne Arbeitswelten, zeigen Best Practices und stellen unsere Referenten vor. John Lack leitet beim Work Smart Experience Day 2020 den Workshop "Selbstorganisierte Teams, die Basis für Neues Arbeiten stärken!" Wir wollten schon jetzt mehr erfahren und haben Ihn zum Interview eingeladen.
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#WSXD Insights - Vier Schritte zum Aufbau eines agilen Teams

von Redaktion
Wandel der Arbeit – menschlich, digital, nachhaltig. Das ist das Motto vom Work Smart Experience Day am 1. Oktober 2020. Der in diesem Jahr als Online-Format stattfindet. Schon im Vorfeld zum #WSXD geben wir mit unseren #WSXD Insights verschiedenste Einblicke in moderne Arbeitswelten, zeigen Best Practices und stellen unsere Referenten vor. Friederike Wurth, Digital Transformation Manager bei BASF Agricultural Solutions mit Ihrem Erfahrungsbericht: Vier Schritte zum Aufbau eines agilen Teams – ein Erfahrungsbericht
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#WSXD Insights - Interview mit Matthias Weber

von Anna Wolf
Wandel der Arbeit – menschlich, digital, nachhaltig. Das ist das Motto vom Work Smart Experience Day am 1. Oktober 2020. Der in diesem Jahr als Online-Format stattfindet. Schon im Vorfeld zum #WSXD geben wir mit unseren #WSXD Insights verschiedenste Einblicke in moderne Arbeitswelten, zeigen Best Practices und stellen unsere Referenten vor. Matthias Weber leitet beim Work Smart Experience Day 2020 den Workshop "Anforderungen an moderne Führung, Diversity schafft Mehrwert!". Wir wollten schon jetzt mehr erfahren und haben Ihn zum Interview eingeladen.
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Mit besseren Meetings das Wohlbefinden im Arbeitsalltag steigern

von Anna Wolf
Was Events und gute Meetings gemeinsam haben Was ist es bei Ihnen? Dieses unvergessliche Event, dieses einmalige Erlebnis, an das Sie sich immer wieder gern zurück erinnern – vielleicht das Konzert Ihrer Lieblingsband in der Jugend, das Krimidinner letztes Jahr, eine Hochzeit oder etwas ganz anderes? Zugegeben die letzten Eventteilnahmen liegen nun schon eine Weile zurück und wann wieder Veranstaltungen stattfinden können, ist ungewiss. Doch was sie dennoch alle gemeinsam haben: Großartige Veranstaltungen haben einen emotionalen Charakter. Es beginnt schon mit der Vorfreude. Währenddessen erleben wir schöne und einzigartige Momente, die bestenfalls noch Jahre später, bei der Erinnerung daran, immer wieder diese Glücksgefühle in uns hervorrufen.
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Retrospektive – Warum ein Rückblick auf die Zusammenarbeit gerade jetzt helfen kann

Bekannt sind Retrospektiven vor allem aus dem agilen Umfeld, denn im SCRUM Prozess stellen sie nach jedem Sprint ein festes Event dar. Retrospektiven sind Treffen im Team, bei denen es darum geht, aus der Vergangenheit zu lernen, indem man gemeinsam zurückschaut was gut und was schlecht gelaufen ist und warum. Im klassischen Vorgehen gibt es 5 Phasen, die durchlaufen werden:
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Anekdoten aus der Meeting-Hölle

von Anna Wolf
Wann ist dieses furchtbare Meeting endlich zu Ende? Warum bin ich überhaupt hier? Können wir mal zum Punkt kommen? Was haben die stundenlangen Diskussionen uns gebracht? Wie komme ich hier raus? Fragen, die sich so gut wie jeder schon mal in einem Meeting gestellt hat. Meetings sind eines der wichtigsten Instrumente im Arbeitsalltag. Früher nannten wir es mal Besprechungen. Ein Treffen von 2 oder mehr Personen, die im persönlichen Kontakt gegenseitig Sachverhalte, Probleme, Meinungen und Planungen vorbringen können, um bestimmte Themenfelder voran zu bringen.
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IT Tools – digitale Trends in der Zusammenarbeit

Interview mit Matthias Pfeffer Wenn wir über Work Smart sprechen, ist für uns die Möglichkeit der digitalen Zusammenarbeit ein wichtiger Bestandteil dessen. Denn von unterschiedlichen Orten in virtuellen Teams zusammenarbeiten zu können, wird in Zukunft immer elementarer.
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Alle - ab sofort und ausschließlich - ins Homeoffice!

von Anna Wolf
Erfahrungsbericht migosens: Wir verlagern die Arbeitsstätte nach Hause Es war Mitte Februar, als die Auswirkungen des Corona-Virus, zunächst noch langsam, spürbar wurden. Die ersten Kunden fingen an die eigenen Mitarbeiter und uns als externe Berater auf eine besondere Sorgfalt bei der Hygiene aufmerksam zu machen. Zu dieser Zeit entwickelte sich auch bei uns ein neues Bewusstsein und wir fingen an Reisen einzuschränken und vermehrt im Homeoffice zu arbeiten.
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